Saranno 35 i giovani talenti che verranno selezionati per la SAP Leonardo Digital School, iniziativa nata dall’accordo tra SAP Italia e MIP Politecnico di Milano Graduate School of Business che permetterà di accedere a un articolato percorso di crescita professionale, della durata di otto settimane per acquisire conoscenze e competenze di business e tecnologiche per intraprendere una carriera professionale di successo.
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Che cosa è la “SAP Leonardo Digital School”
La digital school prende il nome da SAP Leonardo, il nuovo sistema di digital innovation di SAP, che combina nuovi servizi e tecnologie che alimentano i percorsi di trasformazione digitale delle aziende. Il sistema, lanciato nel gennaio 2017, comprende software e microservizi che permettono di sfruttare scenari di frontiera, come Internet of Things, e tecnologie avanzate come machine learning, blockchain e Big Data.
Il progetto del SAP Leonardo Digital School, concept innovativo con un approccio business consultant, prevede infatti per questi giovani universitari provenienti dai principali Atenei italiani, dopo una fase di selezione e formazione, l’assunzione, da parte delle aziende partner sulla base delle necessità di ampliamento del proprio organico. I partner SAP che a oggi hanno aderito al progetto sono: Accenture, Altea, Atos, BGP, Capgemini, Engineering, GPA Group, HT, Reply, Techedge.
Il percorso formativo della SAP Leonardo
I 35 giovani selezionati parteciperanno alla SAP Leonardo Digital School che partirà ufficialmente il prossimo 3 settembre. Otto settimane di intensa attività formativa, le prime quattro erogate dal MIP Politecnico di Milano, che prevedono i seguenti moduli didattici:
• General Business
• Lean
• Design Thinking
• Customer Centricity
• Digital transformation
• Business Models
• IoT & I4.0
• Statistica Applicata
• Teamworking/Comunicazione efficace
• Project Management
La seconda fase prevede quattro settimane organizzate da SAP Italia sui temi dell’innovazione e della digitalizzazione con focus sulle soluzioni SAP, in particolare su:
• Digital Core – SAP S/4HANA
• IoT Platform & SAP Leonardo Technology
• Industry 4.0 and Connected Manufacturing
• SAP Predictive Maintenance, Asset Management, Machine Learning
• SAP Cloud Platform deep dive
• SAP Mobile Application Platform
• Customer Engagement: SAP Hybris solutions
Politecnico e SAP uniscono le forze per la formazione
Un progetto “abbracciato con entusiasmo” dal Politecnico di Milano che ha unito le forze con SAP nella progettazione di un percorso fortemente integrato. “Le sfide dello smart manufacturing, dell’Industria 4.0 – ha sottolineato Lucio Lamberti, Associate Professor – Politecnico di Milano School of Management – e più in generale, della trasformazione dei modelli di business delle imprese, richiedono il consolidamento di competenze che combinino analiticità e creatività, conoscenza tecnica delle soluzioni e comprensione delle loro implicazioni di business. Questo progetto offre un’occasione a una leva di giovani talenti di iniziare il proprio percorso professionale in realtà di eccellenza e con un’esperienza formativa distintiva e fortemente valorizzabile nelle prime fasi della carriera”.
“Con questa iniziativa creata in collaborazione con il MIP Politecnico di Milano – ha sottolineato Carla Masperi, Chief Operating Officer di SAP Italia.- vogliamo dare la possibilità a 35 giovani talenti di accedere al mondo del lavoro con un bagaglio formativo dedicato e speciarlizzato che permetterà loro di essere da subito operativi. E’ un investimento importante sul loro futuro, ma allo stesso tempo una risposta alle esigenze di innovazione del mercato e dei nostri clienti, perché siamo in grado di immettere nel mondo del lavoro profili giovani e preparati che possono portare innovazione e creatività”.
